个人所得税全年一次性奖金没到账

您可能进一步想问的是：奖金未到账是否构成公司违法？从法律角度看，如果公司承诺发放全年一次性奖金但未按时支付，且劳动合同或公司规章制度中有明确规定，这可能构成违约或违法行为，员工有权要求公司支付并可能追究法律责任。
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若奖金未到账，首先应与公司财务部门确认是否已发放及发放时间。如确认未发且合同中有规定，可书面通知公司要求支付，并保留证据。若公司拒绝支付，可向劳动仲裁部门申请仲裁或向法院提起诉讼。同时，考虑奖金金额大小及追诉成本，决定是否采取法律手段。
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如奖金被误发至他人账户，应立即与公司联系并说明情况。公司应协助追回款项，并重新发放给您。在不同情况下，处理方式包括与公司协商、向银行申请冻结误发账户、通过法律途径追讨等。选择处理方式时，应考虑效率、成本及法律规定，优先与公司协商解决。